Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Derya Yanık, engelli memur alımı konusunda müjdeli haberleri açıkladı. Kamu sektöründe çalışan milyonlarca memur ve sözleşmeli personel kadrosu dışında kalan engelli adaylar için yeni istihdam fırsatları oluşturulacak. Yanık, Osmaniye'de Anadolu Ajansı muhabirlerine yaptığı açıklamada, engelli istihdamının önemine dikkat çekti ve bu alanda yeni istihdam alanları oluşturma çabalarının devam edeceğini söyledi.

Yanık, engellilerin toplumsal hayata tam ve doğal bir şekilde dahil olmalarını sağlamayı amaçladıklarını belirtti. Engelli istihdamının son yıllarda büyük bir dönüşüm geçirdiğini ve istihdam edilen engelli vatandaş sayısının 2002'de 6 bin iken, 2023 Mart ayı itibarıyla 65 bin 662'ye yükseldiğini ifade etti. Yanık, önümüzdeki süreçte bu sayıyı daha da artırmak için çalışacaklarını sözlerine ekledi.

Engellilerin kamusal hayatta, sosyal hayatta ve istihdam hayatında tam ve doğal bir şekilde yer almalarının hedeflendiğini belirten Yanık, engellilerin istihdam edilmesinin önemine vurgu yaptı. Engellilerin sokağa çıkarılamadığı, engelli yakını olduğunu ifade etmekten insanların utandığı bir zamandan, bugüne kadar büyük bir dönüşüm sağlandığını söyleyen Yanık, engellilerin artık daha fazla istihdam edilmesi gerektiğini ifade etti. Bu açıklamalarla birlikte, engelli adayların yeni istihdam fırsatlarına umutla bakabileceği bir sürecin başladığı müjdesi verildi.

ENGELLİ MEMUR ALIM ŞARTLARI

Zihinsel engelli bireylerin istihdamı her zaman zorlu bir süreç olmuştur. Ancak, son zamanlarda özellikle korumalı iş yerlerinde yapılan istihdam çalışmalarıyla birlikte bu alanda önemli adımlar atılmıştır. Bakanlık tarafından sağlanan ücret desteği de bu alanda istihdam edilen zihinsel engelli bireylerin hayatını kolaylaştırmakta ve onların daha iyi bir yaşam sürmelerini sağlamaktadır.

Kamuya engelli memur alımı ise her yıl gerçekleştirilmektedir. Bu alanda adaylardan genel olarak bazı nitelikler aranmaktadır. Bunlar arasında Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak, kamu haklarından mahrum olmamak, 18 yaşını tamamlamış olmak, herhangi bir suç hükümlülüğü olmamak ve erkek adaylar için askerlikle ilgisi olmamak gibi kriterler yer almaktadır.

Engelli memur alımı kadroları ise oldukça geniş bir yelpazede yer almaktadır. Hizmetli, memur, imam hatip, Kuran kursu öğreticisi, müezzin kayyım, sağlık memuru, sağlık teknikeri, santral memuru, sekreter, teknisyen, veri hazırlama ve kontrol işletmeni, veteriner sağlık teknisyeni, avukat, anbar memuru, bilgisayar işletmeni, enflasyon memuru, grafiker, iletişim görevlisi, kameraman, programcı, sağlık teknikeri, tekniker, veteriner sağlık teknikeri, zabıt katibi, büro görevlisi, çevre mühendisi, elektrik mühendisi, fizyoterapist, hemşire, istatistikçi, mimar, muhasebeci, mühendis, müze memuru, pedagog, psikolog, sosyal çalışmacı, sosyolog, şehir plancısı ve veteriner hekim gibi kadrolarda engelli memur alımı yapılacak.

Her yıl ÖSYM tarafından yayımlanan EKPSS tercihleri ile en az ilkokul mezunu adaylar içerisinden engelli memur alımları gerçekleştiriliyor. EKPSS puanına sahip olan adaylar içerisinden alım yapılıyor ve geçtiğimiz yıllarda yapılmış olan engelli atamaları için bu yıl en az 3000 kişilik kadro ile memur ataması bekleniyor.